Organización, gestión y prevención de riesgos laborales en el medio sanitario / Eva Ma. Garzás Cejudo, Diana Ma. García Gómez-Caraballo
Material type:
TextLanguage: Spanish Series: Colección Riesgos laboralesPublisher: Alcalá La Real : Formación Alcalá, 2011Edition: Sexta edición revisada y actualizadaDescription: 484 páginas : tablasContent type: - texto
- No mediado
- Volumen
- 978-84-9891-959-2
- 363.15 G245o
| Item type | Current library | Collection | Call number | Status | Notes | Date due | Barcode | |
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Libros Impresos
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Ciencias de la salud Circulación | Colección General | 363.15 G245o (Browse shelf(Opens below)) | Available | Donación Juan Jofré | 129812 |
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Unidad Didáctica I. Formación básica en prevención de riesgos laborales - I. Salud y trabajo. Terminología básica. Evolución e historia - II. Legislación en materia de prevención de riesgos laborales - III. Derechos y obligaciones de los empresarios y de los trabajadores - IV. Responsabilidades y sanciones por incumplimiento de las normas de prevención de riesgos laborales - V. Organización y gestión de la prevención de riesgos laborales - VI. Evaluación de riesgos laborales - VII. Seguridad en el trabajo - VIII. Higiene industrial - IX. Ergonomía - X. Psicosociología aplicada - XI. Vigilancia de la salud - XII. Organismos e instituciones en materia de prevención de riesgos - Unidad Didáctica II. Prevención de riesgos laborales en el medio sanitario - XIII. Aspectos generales de los factores de riesgo orientados al sector sanitario - XIV. Riesgos químicos en el sector sanitario - XV. Riesgo biológico en el personal sanitario - XVI. Carga física - XVII. La carga mental - XVIII. Estrés laboral - XIX. Acoso moral en el trabajo moobing - XX. Síndrome de Burnout - XXI. Síndrome del edificio enfermo - XXII. Planes de emergencia
El trabajo no es nunca neutro frente a la salud; o es patógeno o es un promotor privilegiado. La salud es una dinámica que pone en práctica no solamente defensas contra las agresiones (lucha contra las condiciones patógenas), sino que pasa también por una dimensión positiva (satisfacción, estima de sí mismo, integración social.